El secretario de Gobierno, Diego López Rodríguez, recibió en el
municipio a integrantes del Sindicato de Trabajadores Municipales,
quienes se reunieron para comenzar a definir el nuevo convenio colectivo
de trabajo, en el marco de la Ley 14656, que rige el empleo municipal, y
que desde enero se encuentra suspendida por parte del gobierno
bonaerense por el término de seis meses.
“En esta Ley se dispone la creación de un
convenio colectivo de trabajo que después tiene que ser aprobado por el
Concejo Deliberante”, explico López Rodríguez después del cónclave.
Acotó que “queremos tener contacto permanente con el sindicato, las
modificaciones que queremos llevar adelante que las conozcan y que ellos
también nos planteen sus posibles modificaciones”.
“En algunos
casos nos ponemos de acuerdo y en otros no, y lo que no se resuelva será
materia de resolución en el Concejo, pero siempre en el marco de un
buen trato y buena predisposición de ambas partes”, destacó.
Y
cerró: “Una vez definido el nuevo convenio, que se levante la suspensión
y mientras se aprueba en el HCD, se empezará a dilucidar la cuestión
salarial y una serie de mejoras, siempre pensando en el bienestar del
trabajador municipal”.
Por su parte, Alberto Giménez, del STM,
indicó que “nos volveremos a juntar el lunes 28 de marzo nuevamente para
continuar con este tema, pero el encuentro fue muy favorable”.
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